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5月4日下午，公司組織總部及部分在京企業(yè)青年員工代表參加以“企業(yè)文化與年輕思想的激情碰撞”為主題的座談會(huì)議。公司副總經(jīng)理王華、孫伯輝、陳淑貞以及誠(chéng)通集團(tuán)團(tuán)委書記錢曦來(lái)到青年員工中間，與大家分享經(jīng)驗(yàn)。

    王華寄語(yǔ)年輕人們：“我們的企業(yè)文化是在公司發(fā)展的歷史進(jìn)程中形成的，要將前輩們誠(chéng)信、求實(shí)、勤奮、創(chuàng)新的精神融進(jìn)自己的工作生活中，樹立遠(yuǎn)大的理想，以我們的正確價(jià)值觀為導(dǎo)向，在中國(guó)物流的廣闊平臺(tái)上施展自己的才華?！彼Ｍ蠹覍⑶拜厒兊木駛鞒邢聛?lái)，這是企業(yè)文化的一個(gè)根，一個(gè)用榜樣滋潤(rùn)希望的根。

    孫伯輝在討論中分享了對(duì)于成長(zhǎng)的理解，他說(shuō)：“青年員工要做傳播正能量的主力軍。青年人要提升自己，首先要培養(yǎng)四個(gè)方面的能力：一是自信，要通過(guò)學(xué)習(xí)堅(jiān)定自己能夠勝任工作的勇氣；二是創(chuàng)造，要善于在工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題；三是包容，工作中要善于理解同事，加強(qiáng)溝通；四是去私，要培養(yǎng)自己的品格，對(duì)企業(yè)、對(duì)國(guó)家都要保有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神?！彼恼Z(yǔ)年輕員工，希望他們?cè)谧约旱墓ぷ鲘徫簧显缛粘刹摹?/span>

對(duì)于青年人的提升，陳淑貞告訴青年員工：“中國(guó)物流在近三十年的發(fā)展中，經(jīng)歷過(guò)多次艱難時(shí)期，正是一代代中國(guó)物流人對(duì)企業(yè)的堅(jiān)持與守護(hù)讓中國(guó)物流步入了當(dāng)前高速發(fā)展新階段。年輕人應(yīng)該要學(xué)習(xí)這種精神，要敢于承擔(dān)責(zé)任，保持健康向上的心態(tài)。希望你們知行合一，努力前進(jìn)，在中國(guó)物流的平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)個(gè)人的夢(mèng)想，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。不斷培養(yǎng)高尚情操，努力使自己成為高尚的人?！?/span>

錢曦鼓勵(lì)青年員工們：“許多事情，青年人要敢于承擔(dān)，相信自己。如果你想成為一個(gè)有能力的人，首先要從成為一個(gè)志存高遠(yuǎn)的人做起。”

訪談中，大家認(rèn)為，中國(guó)物流的企業(yè)文化既要找到在近30年的發(fā)展中沉淀在中國(guó)物流人血液中的共性，也要樹立中國(guó)物流不同于其他同行業(yè)的特性與歸屬感。

通過(guò)座談，青年員工們找到了對(duì)公司的認(rèn)同感與歸屬感。一位業(yè)務(wù)部門的青年員工說(shuō)：“在外出見(jiàn)客戶的時(shí)候，我最自豪的是介紹我們專業(yè)的一站式綜合物流服務(wù)，尤其是在酒類物流服務(wù)領(lǐng)域，我們的優(yōu)勢(shì)很明顯?！绷硪晃贿M(jìn)入中國(guó)物流近四年的青年員工提到：“中國(guó)物流的名稱就體現(xiàn)出他致力于打造全產(chǎn)業(yè)鏈的、專業(yè)的綜合物流服務(wù)體系，業(yè)務(wù)的專業(yè)性和綜合性是我們的特點(diǎn)?！?/span>

關(guān)于中國(guó)物流的發(fā)展歷史與精神傳承，大家在聽(tīng)完前輩的分享后也備受鼓舞。一位在戰(zhàn)略部工作的員工說(shuō)：“在2014年剛剛進(jìn)入公司的時(shí)候，公司的全國(guó)布局網(wǎng)點(diǎn)僅僅有十幾個(gè)，到了現(xiàn)在我們?cè)谌珖?guó)已經(jīng)布局網(wǎng)點(diǎn)近50家，我為能夠見(jiàn)證中國(guó)物流這樣的一個(gè)高速發(fā)展的階段而感到自豪，我們做到了許多企業(yè)在兩年多來(lái)做不到的事情，這讓我興奮?！绷硪晃蝗ツ晗募緞?cè)肼毜膽?yīng)屆畢業(yè)生這樣說(shuō)道：“去年剛剛來(lái)公司時(shí)，我們的公司叫中國(guó)物流有限公司，去年九月我們完成了股份制改造，更名成為中國(guó)物流股份有限公司，我看到同事、領(lǐng)導(dǎo)前輩們?yōu)檫@項(xiàng)工作廢寢忘食的努力著，最終更名成功，雖然只是加了兩個(gè)字，但這是我們繼續(xù)向前發(fā)展的重要一步，前輩們?yōu)榱斯景l(fā)展所做的努力深深觸動(dòng)了我?！?/span>

此次座談會(huì)不單單使青年員工認(rèn)真思考企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)歸屬感，更為青年員工提供了與領(lǐng)導(dǎo)前輩互相交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。通過(guò)四位前輩的分享以及有關(guān)企業(yè)文化的討論，青年員工們對(duì)中國(guó)物流有了更深的認(rèn)識(shí)，對(duì)今后的自我提升有了新的目標(biāo)。